Inclusione, equità e pari opportunità: GEMA Business School ha ottenuto la certificazione per la parità di genere secondo la normativa UNI/PdR 125:2022. Questo riconoscimento conferma il nostro impegno concreto nella diversità e inclusione sul lavoro, promuovendo un ambiente professionale più equo e sostenibile.
La parità di genere nel mondo del lavoro è un valore imprescindibile per la crescita economica e sociale. Per questo, in GEMA Business School adottiamo misure specifiche per:
Grazie a questa certificazione, ci impegniamo a migliorare costantemente le nostre politiche aziendali inclusive, rendendo GEMA un modello di eccellenza nella formazione e crescita professionale sostenibile.
Abbiamo implementato azioni concrete per garantire uguaglianza di genere e inclusione sul lavoro, tra cui:
La certificazione per la parità di genere non è solo un riconoscimento, ma un vantaggio competitivo per le imprese che scelgono di investire nel capitale umano. Un’azienda inclusiva attrae talenti, migliora la produttività e contribuisce allo sviluppo economico sostenibile.
In GEMA Business School, crediamo che la diversità e l’inclusione siano leve strategiche per il successo aziendale. Per questo continueremo a innovare, migliorare e promuovere una cultura di rispetto e pari opportunità.
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