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Master GEMA in Risorse Umane: l’opinione di Antonio Lilli

“GEMA è un ottimo esempio di come fare le cose e saperle fare bene. È un ottimo connubio tra serietà e umanità e tra competenz…

Lavorare in team è una priorità all’interno delle aziende. La capacità di lavorare in sinergia e fare gruppo sono uno dei pilas…

La mappatura dei ruoli (role mapping) è uno dei passi preliminari per la valutazione delle risorse umane. Quali risorse ci sono…

Per capire meglio la definizione di web marketing occorre fare qualche passo indietro fino agli esordi di Internet, per capire …

Quanti colloqui abbiamo fatto nella nostra vita? Tanti. Durante questi colloqui, quante volte avremo sentito le domande “dove t…

“Consiglio GEMA a tutte le persone che hanno desiderio di investire seriamente le proprie risorse su se stessi, senza la frett…

Pianificare una strategia di social media marketing è ormai una priorità per le aziende che operano nelle più diverse tipologi…

Contribuzione diretta al business, HR anaytics, digitalizzazione dell’azienda e dei processi risorse umane, ridisegno dell’org…

Cos’è il mentoring? Comprenderne appieno il significato è fondamentale in ambito aziendale, perché questa metodologia di formaz…

Anche quest’anno GEMA Business School e SHRM Italy sono presenti con la Delegazione Italiana all’Annual Conference & Exposi…

Dopo il Master in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane, GEMA Business School ottiene la certificazione da parte dell…

Quando tutto intorno a noi intorno a noi cambia, quando lo scenario che abbiamo intorno muta, i punti di riferimento non sono p…

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