Quella del consulente del lavoro è una professione che, più di molte altre, richiede un aggiornamento costante. Per tale motivo, tutti i consulenti del lavoro iscritti all’Albo sono obbligati a compiere percorsi di formazione continua.
L’obiettivo è quello della soglia minima dei 50 crediti formativi da conseguire nel biennio così come indicato dal Regolamento. Per ottenerli, i professionisti possono partecipare a eventi formativi o veri e propri corsi di aggiornamento. Tali corsi e tali eventi devono essere gestiti direttamente dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del lavoro, dalle sue fondazioni e dai Consigli provinciali, da altri Ordini Professionali o da realtà specializzate nella formazione frontale i cui corsi siano accreditati presso l’Ordine dei Consulenti del lavoro.
Qualora il consulente abbia partecipato a eventi formativi e corsi formativi accreditati, mancando di raggiungere la soglia minima di crediti formativi, l’Art. 10 del Regolamento configura un illecito disciplinare, soggetto ad alcune sanzioni. Per scoprire quali sono tali sanzioni bisogna fare riferimento al Titolo V della legge che ha stabilito le norme per l’ordinamento della professione di consulente del lavoro: la legge 11 gennaio 1979 n° 12.
L’accreditamento del corso o dell’evento è una garanzia di qualità del percorso formativo proposto ed è anche l’assicurazione del rilascio dei preziosi crediti formativi. Come trovare gli enti e le società di formazione che hanno ottenuto l’accreditamento dell’Ordine nazionale dei Consulenti del lavoro? L’elenco è pubblico e lo trovate sul sito consulentidellavoro.gov.it.
Come si potrà notare dall’elenco pubblicato sul sito dell’Ordine dei Consulenti del lavoro, GEMA Business School è una società abilitate all’erogazione di formazione di aggiornamento per i professionisti iscritti all’Albo. Executive Master e corsi: il nostro catalogo presenta una vasta offerta formativa valida per il rilascio di crediti di formazione continua riconosciuti dall’Ordine.
Per scoprire di più, contattate la nostra segreteria.
ECCELLENTE In base a 41 recensioni Daniele Matronola2025-03-25Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane di GEMA Business School è stata un’esperienza estremamente formativa. Grazie a esercitazioni pratiche, business case e confronti con professionisti del settore, ho potuto applicare immediatamente le competenze apprese, ottenendo una visione chiara e concreta delle varie funzioni HR. Questo approccio pratico mi ha permesso di integrare facilmente le mie esperienze precedenti, rendendo il passaggio al mondo delle Risorse Umane più naturale e fluido. Ludmila Albu2024-12-23Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Un percorso professionale, aiuta a conoscere al meglio le giuste stragedie prima di intraprendere un percorso da imprenditore e soprattutto ci aiuta a pianificare il futuro della nostra azienda in maniera efficace ed efficiente. Grazie GEMA. Elena Mengozzi2024-12-10Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Un percorso formativo di sei mesi, che mi ha permesso di aggiungere prezione sompetenze alla mia professione Gianluca Todisco2024-12-02Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Ho seguito il corso di preparazione all'esame di certificazione PMP e devo dire che ho riscontrato grande competenza e disponibilità durante le formazioni. Lisa Samoy2024-12-02Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Ho frequentato il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane presso GEMA Business School ed è stata un’esperienza trasformativa, sia dal punto di vista formativo che personale. Il percorso formativo è progettato con grande cura, alternando teoria e pratica attraverso lezioni interattive, project work e simulazioni realistiche. 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È stato un percorso che mi ha arricchita, attualmente sono ancora più consapevole dei miei punti di forza e sono pronta per il mondo del lavoro!💪🏻 Grazie Gema! Valerio Bruno2024-11-22Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Ho recentemente concluso il Master post-laurea in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane presso GEMA e sono rimasto estremamente soddisfatto dell'esperienza. Il programma è ben strutturato, con un mix equilibrato di teoria e pratica, che mi ha permesso di acquisire competenze fondamentali nel campo HR. I docenti sono altamente qualificati e portano un'ampia esperienza professionale, rendendo le lezioni coinvolgenti e direttamente applicabili al mondo del lavoro. Inoltre, il networking con i compagni di corso e le opportunità di stage offerte hanno ampliato le mie prospettive professionali. Consiglio vivamente questo master a chiunque desideri approfondire la gestione delle risorse umane e prepararsi alle sfide del settore. Elisabetta Di Pietrantonio2024-09-23Trustindex verifica che la fonte originale della recensione sia Google. Preparazione, professionalità e serietà uniti a disponibilità e cordialità nello svolgimento delle lezioni, da parte dei docenti. Massima assistenza nella fornitura di materiale didattico, e risposta a eventuali dubbi o chiarimenti da parte della segreteria. Consigliato come percorso di formazione.
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