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Il diritto alle ferie è un argomento che, spesso, è poco conosciuto. Prassi aziendali e accordi tra lavoratore e datore di lavo…
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Quella del consulente del lavoro è senz’altro una professione affascinante ma certamente complessa, soprattutto se non si sa da…
Colloquio di uscita: come gestire una exit interview? Ecco 4 domande indispensabili
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Cos’è e come funziona l’assegno di ricollocazione: a chi è destinato e come richiederlo
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PepsiCo Italia, anatomia di un’eccellenza HR
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Jobs Act, focus sulle dimissioni volontarie: le nuove modalità
Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale Serie Generale n. 7 dell’11 gennaio 2016 del DM 15 settembre 2015, la nuova procedur…
Quello che i lavoratori desiderano veramente: le 4 leve della gestione HR
Gestione HR: la soddisfazione dei dipendenti è tutto un fatto di aumento di stipendio? Gli esperti del settore sanno bene che n…
Anche Barilla è agile: il lavoro smart rinnova la tradizione
Lo smart working è senz’altro uno dei temi caldi del 2016 del lavoro. Lo sa bene Barilla che ha fatto notizia con un annuncio c…
Siemens, Fastweb e Accenture: come cambiano grazie al lavoro agile
Si sente sempre più spesso parlare di lavoro agile (o smart working, per i più… smart). Abbiamo visto come è stato introdotto i…
Lavoro agile, 7 cose da sapere sullo smart working all’italiana
“Articolazione flessibile nei tempi e nei luoghi del lavoro subordinato”: se cercavate una definizione italiana del concetto di…
Legge di Stabilità: le 4 novità sul lavoro da conoscere assolutamente
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Congedo parentale: si parlerà di maternità e paternità
Facendo un raffronto con il diritto del lavoro statunitense, possiamo ritenerci fortunati. Almeno dal punto di vista del conged…
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